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報告編號

HAOHZP-2018-027

評價類別

現(xiàn)狀評價

項目名稱

張家界鴻燕新材料科技發(fā)展有限公司職業(yè)病危害現(xiàn)狀評價

報告編制人

呂保龍

評價單位

衡陽市衡安職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)有限公司

建設(shè)單位

張家界鴻燕新材料科技發(fā)展有限公司

建設(shè)單位聯(lián)系人

杜華萍

項目地理位置

張家界市慈利縣工業(yè)園

備案/審核/驗收部門

慈利縣安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局

現(xiàn)場調(diào)查人員

呂保龍、張敏元

調(diào)查時間

2018年6月18日

建設(shè)單位陪同人

杜華萍

采樣檢測人員

譚橋香、謝陽平

建設(shè)單位陪同人

杜華萍

采樣檢測時間

2018年6月23日-2018年6月25日

評審專家

賀平安、吳成秋、戴貴生

評審時間

2018年9月18日

車間/部門

崗位/

工種

定員（人）

工作場所及工作

內(nèi)容

接觸的職業(yè)病危害因素

接觸方式

接觸時間

生產(chǎn)單元

投料

3

投料過程中原料與原料罐之間的落差

石灰石粉塵

巡檢接觸

1h

設(shè)備運行過程中的機械摩擦

噪聲

溶解攪拌

2

設(shè)備運行過程中的機械摩擦

噪聲

巡檢接觸

1h

復(fù)配

設(shè)備運行過程中的機械摩擦

噪聲

巡檢接觸

1h

空氣能加熱水

加熱設(shè)備運行

高溫

巡檢接觸

1h

輔助單元

供電

1

配電設(shè)備運行

工頻電場

巡檢接觸

0.5h

供氣

1

空氣壓縮機等設(shè)備運行

噪聲

巡檢接觸

不定

職業(yè)病危害因素名稱

檢測點

C_TWA或L_EX,8h檢測

C_TWA及LEX，8h

檢測合格率

檢測點數(shù)

超標(biāo)點數(shù)

檢測點數(shù)

超標(biāo)點數(shù)

化學(xué)因素

石灰石粉塵（總塵）

1

0

1

0

100％

石灰石粉塵（呼塵）

1

0

1

0

100％

物理因素

工頻電場

1

0

1

0

100％

噪聲*

5

0

2

0

100％

高溫

1

0

1

0

100％

注：表中標(biāo)注*的為等效連續(xù)平均強度的概念。

項目

判斷

存在問題簡要說明

1.總平面布局

符合

-

2.設(shè)備布局

符合

-

3.建筑衛(wèi)生學(xué)

符合

-

4.職業(yè)病危害因素

符合

-

5.職業(yè)病防護設(shè)施

符合

-

6.應(yīng)急救援設(shè)施

基本

符合

用人單位未制定有關(guān)于高溫中暑應(yīng)急救援預(yù)案。

7.職業(yè)健康監(jiān)護

不符合

用人單位未組織過員工進行職業(yè)健康體檢，建立的員工健康監(jiān)護檔案中既往病史、職業(yè)史信息不完善。

8.個人防護用品

不符合

a）用人單位投料工、操作工工等工種作業(yè)時可接觸噪聲，用人單位未為各工種配備防噪聲耳塞。

b）通過現(xiàn)場調(diào)查發(fā)現(xiàn)，用人單位員工個人防護用品的佩戴執(zhí)行不嚴(yán)，現(xiàn)場調(diào)查發(fā)現(xiàn)部分工人未按照規(guī)定佩戴防塵口罩，使配備的個人防護用品起不到應(yīng)有的效果。

9.輔助用室

基本

符合

用人單位未在廠區(qū)內(nèi)設(shè)置更衣室。

10.職業(yè)衛(wèi)生管理組織機構(gòu)

符合

-

11.職業(yè)病危害因素定期檢測

不符合

用人單位2018年前未委托具有資質(zhì)的機構(gòu)進行職業(yè)病危害檢測。

12.職業(yè)病危害告知

不符合

用人單位未與員工簽訂職業(yè)病危害因素告知書。

13.職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)

基本

符合

用人單位對職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)工作起步不久，對勞動者進行上崗前的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)和在崗期間的定期職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)存在不足。

14.職業(yè)病危害項目申報

不符合

用人單位尚未向慈利縣安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局申報。

15.職業(yè)衛(wèi)生管理制度及檔案

基本

符合

由于制度制定時間較晚，相關(guān)制度的執(zhí)行還不夠到位，執(zhí)行記錄不夠完善。

16.既往職業(yè)衛(wèi)生評價建議落實

-

既往未開展職業(yè)衛(wèi)生評價工作。

序號

類型

整改建議

1

組織管理

a）用人單位應(yīng)按照《工作場所職業(yè)病危害警示標(biāo)識》GBZ 158-2003的要求，在作業(yè)場所設(shè)置警示標(biāo)識、職業(yè)病危害告知卡，對進入作業(yè)工人進行警示。參見表11-1、11-2補充完善作業(yè)場所警示標(biāo)識、職業(yè)病危害告知卡的設(shè)置。

b）每年委托具有資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)根據(jù)產(chǎn)品的生產(chǎn)情況進行職業(yè)病危害檢測，重點加強職業(yè)病危害的關(guān)鍵控制點的日常檢測。并在廠區(qū)或車間內(nèi)醒目位置設(shè)置公告欄，將檢測結(jié)果向勞動者公布，若發(fā)現(xiàn)超過國家衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，應(yīng)立即采取相應(yīng)的整改控制措施；將定期檢測結(jié)果存入本企業(yè)的職業(yè)危害防治檔案，并向從業(yè)人員公布。

c）建議用人單位負(fù)責(zé)人不斷學(xué)習(xí)職業(yè)衛(wèi)生的相關(guān)法律、法規(guī)、政策，不斷學(xué)習(xí)職業(yè)衛(wèi)生的相關(guān)法律、法規(guī)、政策，在今后的職業(yè)病危害防治工作中更新和完善職業(yè)衛(wèi)生管理制度并認(rèn)真落實執(zhí)行，細(xì)化、完善相關(guān)的執(zhí)行記錄，完善相關(guān)檔案。

d）建議用人單位加強通過職業(yè)衛(wèi)生知識培訓(xùn)進行告知，每年對新進員工或在職員工進行職業(yè)健康相關(guān)知識培訓(xùn)；尤其是對上崗前的勞動者以及定期對在崗期間的勞動者進行職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)。主要進行職業(yè)安全健康法規(guī)、職業(yè)危害基本知識、操作規(guī)程、職業(yè)病防護設(shè)備和個人使用的職業(yè)病防護用品的正確使用、維護的培訓(xùn)。

e）用人單位今后和員工簽訂勞動合同時，應(yīng)同時和員工簽訂職業(yè)危害告知書。

2

工程技術(shù)

建議改善工作環(huán)境（加大工作場所的局部通風(fēng)，并讓員工佩戴防塵口罩等），降低勞動者實際粉塵接觸水平。

建議用人單位在廠區(qū)內(nèi)設(shè)置更衣室。

3

應(yīng)急救援

a）在夏季做好防暑降溫工作，避免中暑的發(fā)生，制定關(guān)于高溫中暑應(yīng)急救援預(yù)案，加強夏季高溫中暑的應(yīng)急救援演練。

b）做好急救藥箱等應(yīng)急救援設(shè)施的維護、點檢，確保其性能和防護效果。

4

個人防護

a）建議為接噪崗位配發(fā)防噪耳塞，推薦型號為3M1270；

b）為投料工配備過濾效率為95%以上的防塵口罩，配備過濾效率為90%以上的防塵口罩，并選擇帶呼氣閥的款式，佩戴舒適感較好，推薦型號為3M 9001。

c）建議加強對員工個人防護用品佩戴的監(jiān)督力度，使作業(yè)工人能夠按照要求正確佩戴個人防護用品。

5

職業(yè)健康監(jiān)護

a）用人單位應(yīng)做好職業(yè)健康監(jiān)護工作，按照《用人單位職業(yè)健康監(jiān)護監(jiān)督管理辦法》規(guī)定委托具有職業(yè)健康檢查資質(zhì)的醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)進行職業(yè)健康體檢，包括上崗前、在崗期間、應(yīng)急、離崗時的職業(yè)健康體檢工作。做好職業(yè)健康體檢報告資料的歸檔整理，分別建立用人單位和個人的職業(yè)健康監(jiān)護檔案。

b）職業(yè)健康體檢項目要針對各崗位接害因素進行，體檢崗位及主要職業(yè)病危害因素的職業(yè)健康檢查項目及周期詳見附件F，應(yīng)加大對員工職業(yè)健康體檢的力度，使每位接觸職業(yè)危害因素的員工都能進行相關(guān)項目的體檢，并將體檢結(jié)果告知勞動者本人。

c）對體檢發(fā)現(xiàn)職業(yè)相關(guān)異常人員應(yīng)重點關(guān)注。對于體檢發(fā)現(xiàn)職業(yè)相關(guān)異常人員應(yīng)做好復(fù)查工作，如發(fā)現(xiàn)疑似職業(yè)病和職業(yè)病病人的按照規(guī)定給予送診和治療等處置。

d）夏季在提供設(shè)有風(fēng)扇和空調(diào)休息場所的同時，為作業(yè)工人供應(yīng)含鹽清涼飲料，減少接觸高溫時間，降低高溫對作業(yè)工人健康的影響，并做好高溫體檢。

序號

類型

持續(xù)改進措施

1

組織管理

a）用人單位應(yīng)根據(jù)國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局令第 48 號《職業(yè)病危害企業(yè)申報辦法》第四條規(guī)定規(guī)定要求，將此次現(xiàn)狀評價報告與職業(yè)病危害因素現(xiàn)場檢測結(jié)果向當(dāng)?shù)匕踩a(chǎn)監(jiān)督管理局申報。

b）用人單位會定期對生產(chǎn)設(shè)備進行維護，建議用人單位作業(yè)工人進行設(shè)備維護時，嚴(yán)格要求遵守操作標(biāo)準(zhǔn)，操作時佩戴好個人防護用品，降低急性危害發(fā)生的風(fēng)險。

c）建議用人單位在生產(chǎn)運行過程中，嚴(yán)格按照已制定的操作規(guī)程對現(xiàn)場作業(yè)人員進行管理，并將現(xiàn)場違規(guī)作業(yè)行為納入考核范疇，嚴(yán)格督促作業(yè)人員遵守公司的規(guī)程。

2

工程技術(shù)

做好職業(yè)病防護設(shè)施的維護，確保其性能和防護效果。

3

個人防護

進一步完善個人防護用品發(fā)放記錄，加強員工個人防護用品佩戴的監(jiān)督力度，使作業(yè)工人能夠按照要求正確佩戴個人防護用品。

序號

類型

建議措施（預(yù)防性）

1

其他補充建議

今后如因原輔材料、生產(chǎn)工藝、生產(chǎn)設(shè)備、生產(chǎn)規(guī)模等有變化而導(dǎo)致產(chǎn)生職業(yè)病危害因素的種類、濃度或強度發(fā)生變化及因作業(yè)人員生產(chǎn)制度、接觸時間等接觸情況變化導(dǎo)致接觸濃度或強度變化使職業(yè)病危害程度發(fā)生變化的，企業(yè)應(yīng)委托具有相應(yīng)資質(zhì)的職業(yè)健康技術(shù)服務(wù)機構(gòu)進行評價。

2

如今后進行項目建設(shè)，應(yīng)做好建設(shè)項目職業(yè)衛(wèi)生“三同時”工作。

3

對于今后職業(yè)健康體檢中可能發(fā)現(xiàn)的疑似職業(yè)病應(yīng)及時請職業(yè)病診斷機構(gòu)進一步明確診斷，對于診斷為職業(yè)病的人員給予治療等處置。對于體檢發(fā)現(xiàn)職業(yè)禁忌證人員給予調(diào)離崗位，對于職業(yè)健康體檢發(fā)現(xiàn)職業(yè)相關(guān)異常人員應(yīng)及時做好復(fù)查工作。